從台中捷運事件看勞工職災權益--勞工保險部份

台中捷運鋼梁掉落發生意外釀4死，勞工因而死亡毫無疑問是屬於職業傷害，本篇文章就勞工因職災死亡，其家屬有什麼權益可以主張來分析。
當遇到職災的傷害，一般人所知道的權益大概屬勞工保險，其實在勞動基準法所規定雇主工作、醫療補償責任及本次案件雇主過失責任，較會被一般人所忽略，本篇先就勞工保險的權益說明如后：

一、喪葬津貼：

• 標準：按其死亡之當月（含）起前 6 個月之平均月投保薪資，請領喪葬津貼 5 個月。
• 誰可申請：支出殯葬費之人。
• 遺屬不符合請領遺屬年金給付或遺屬津貼條件，或無遺屬者，按其死亡之當月（含）起前 6 個月之平均月投保薪資，則可請領 10 個月喪葬津貼。

二、遺屬津貼：

• 標準：按其死亡之當月（含）起前 6 個月之平均月投保薪資一次請領 40 個月遺屬津貼或下述的遺屬年金給付(如下列三之給付標準)。
• 誰可申請(按順位)：1.配偶及子女。2.父母。3.祖父母。4.受扶養之孫子女。5.受其扶養之兄弟、姊妹。所稱父母、子女係指生身父母、養父母、婚生子女（包括依民法規定視為婚生子女者），或已依法收養並辦妥戶籍登記滿 6 個月之養子女而言。養子女不得請領生身父母之遺屬津貼。

三、遺屬年金：

• 家屬的條件(按順序提出)：

        1.配偶：年滿 55 歲，且婚姻關係存續一年以上，如無謀生能力或有扶養未成年、無謀生能力、25 歲以下(在學，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者) 之子女，不在此限；年滿 45 歲且婚姻關係存續一年以上，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級。

       2.子女：未成年、無謀生能力、25 歲以下(在學，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者)
       3.父母、 祖父母 ：年滿 55 歲，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第 1 級者。
       4.受撫養孫子女：未成年、無謀生能力、25 歲以下(在學，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第一級者)
       5.受撫養兄弟、姐妹：未成年、無謀生能力、 年滿 55 歲，且每月工作收入未超過投保薪資分級表第 1 級。

• 標準：(一)請領金額=平均月投保薪資╳年資╳ 1.55 ％(最低3,000元)。(二)加發職災死亡補償一次金：10個月。(三)遺屬加計：同一順序遺屬有 2 人以上時，每多 1 人加發 25 ％，最多加計 50 ％。

申請期限：5年

以上資料來源：勞保局網站http://www.bli.gov.tw/

四、設籍台中市的權益：請參考下圖
資料來源：中國時報104-4-12報導