一例一休的權益問題

最近我的保戶都會詢問到有關一例一休到底要怎麼休，自身權益有什麼需要注意，媒體也報導很多，如果是企業主，未來要如何因應？如果是勞工，要知道那些屬於自己的權益問題？上週五（105-12-16）勞動部官網已經針對常見問題，有彙整問答集，請按我即可下載。
企業主要注意的地方，就是明年起勞動部會已經設置1955檢舉專線，目的就是加強勞動安檢的強度，對於法規就要多加注意因應的地方。

企業主也很關心明年度行事曆之國定假日該如何安排呢？按勞動部所公佈的標準是回歸內政部所定應放假之紀念日及節日（含5月1 日共12日)。